W trakcie warsztatu uczestnicy_czki przećwiczą zasady, narzędzia i dobre praktyki prowadzenia efektywnych spotkań przy wykorzystaniu technik facylitacji w pracy z grupą.
Ten 1-dniowy warsztat będący kontynuacją poziomu podstawowego, pozwoli w praktyce odnaleźć się w roli facylitatora. Zapraszamy do udziału w szkoleniu wszystkie osoby, które znają podstawy facylitacji. Za pomocą ćwiczeń prowadzonych w małych grupach, uczestnicy_czki będą mogli utrwalić poznane wcześniej techniki facylitacyjne. Dzięki szkoleniu uczestnicy_czki wzmocnią swoje kompetencje oraz umiejętności dopasowywania odpowiednich technik w zależności od potrzeb grupy, założonych celów i dynamiki grupowej.
Każdy uczestnik_czka otrzyma indywidualny feedback od prowadzących.
Praktyczny warsztat, podczas którego uczestnicy mają krótkie 20-minutowe sesje facylitacyjne.
Ekspert w zakresie strategicznego doradztwa komunikacyjnego. Posiada ponad 15-letnie doświadczenie w obszarze komunikacji korporacyjnej, w tym w zakresie komunikacji wewnętrznej - wdrażanie strategii komunikacji wewnętrznej, audyty komunikacji wewnętrznej, wdrażanie nowych kanałów i działań w obszarze digital workplace, komunikacja kryzysowa, zarządzanie zmianą. Doradza i wspiera kadrę zarządzającą w obszarze komunikacji wewnętrznej. Swoje doświadczenie zdobyła, pracując w Kompanii Piwowarskiej, Zeelandii oraz Infersoll. Niezależnie współpracowała także z zespołami. ABB, Capgemini, 10 Clouds, Amica, Roche czy SOS Wioski Dziecięce. Jako certyfikowany trener biznesu oraz facylitator według metodologii Iceberg, w ramach sesji facylitacyjnych, pomaga zespołom w wypracowywaniu strategii i rozwiązań oraz szkoli z zakresu prowadzenia efektywnych spotkań wewnętrznych. Jest również jednym z dwóch w Polsce certyfikowanych trenerów Neurocolors. Od lat pasjonuje się wykorzystywaniem nowych mediów, AI i wdrażaniem nowatorskich rozwiązań w obszarze komunikacji wewnętrznej.
Od 15 lat związana z obszarem HR. Doświadczenie zawodowe zdobywała w agencjach rekrutacyjnych oraz wewnętrznych działach personalnych polskich i międzynarodowych organizacji. Obecnie jako konsultantka HR wspiera właścicieli firm, dyrektorów i managerów w usprawnianiu procesów HR w małych i średnich firmach. Prowadzi szkolenia z umiejętności miękkich. Od 2018 r. jako facylitatorka pomaga pracować efektywniej, wykorzystywać potencjał zespołu, angażować ludzi w projekty i inspirować ich do wykorzystania myślenia wizualnego w biznesie. Prowadzi także zajęcia fakultatywne z technik facylitacyjnych w Instytucie Socjologii Uniwersytetu Jagiellońskiego.
